当社の実態をあらゆる角度からデータで読み解きます。
※従業員数推移のデータはグループ連結従業員数、そのほかのデータは本部スタッフのデータです。
2015年と比較すると従業員数は約4倍の増加率です。今後もさらに事業規模を拡大すべく、ともに働く仲間を募集しております。
2025/4/1時点
0.0歳
全体的にメンバーが若いだけでなく、ボトムアップで提案を受け入れられる環境で個人が裁量をもって働くことができます。
2025/4/1時点
中途採用者を中心に構成されていますが、一部新卒採用者も活躍しています。
（新卒入社から10年以上在籍しているメンバーも！）
2025/4/1時点
保育現場と同様、本部でも女性が多く活躍しています。管理職においてもおおよそ3人に1人が女性であり、男女関係なくキャリアアップのチャンスがある環境です。
※2022年度「雇用均等基本調査」における管理職に占める女性の割合は12.7％
2025/4/1時点
2024年度
0 . 0 %
積極的に有給休暇を取得できる取り組みのもと、業界平均と比較しても高水準の取得率を維持しています。
※教育業界の平均有給休暇取得率は48.6%（出典：厚生労働省 令和3年就労条件総合調査の概況）
2024年度
家庭を持つ従業員も多く、産休・育休からの復帰を全面的に支援する環境です。男性の育休取得実績も多数あります。
2024年度
0.0時間
所属部署により繁閑の時期は異なりますが、下半期（特に1～3月）は新年度に向けた各種業務が発生するため繁忙期となる部署が多い傾向です。
