Style

働き方を知る

当社では、社員のパフォーマンスを最大化するため、
働き方を積極的に改善しています。

WORK STYLE働き方

Work Style

VACATION休暇制度

休暇制度イメージ

当社は年間休日125日、夏季休暇・年末年始休暇は9連休の取得を推奨しています。その他アニバーサリー休暇という休暇もあります。

  • 祝日
  • 年末年始休暇(10連休/2020年実績)
  • 夏季休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
  • 介護休暇
  • アニバーサリー休暇
  • 永年勤続を表彰するリフレッシュ休暇

BENEFIT福利厚生

福利厚生イメージ

当社は下記の福利厚生を整備しています。

  • 社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
  • 給与改定年1回
  • 決算賞与(会社業績に応じる)
  • 交通費支給(上限30,000円)
  • 出張手当
  • 時間外手当
  • 退職金制度あり
  • スマホ・PC貸与
  • 服装自由
  • 健康診断費用補助
  • インフルエンザ予防接種費用補助
  • コミュニケーション手当

TRAINING研修制度

Training

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MESSAGE採用担当者からのメッセージ

採用担当者Photo

既存事業の拡大に加えて、海外事業をはじめとする新規事業の展開、ICT化の推進等、“Challenge”を続ける当社。 「子どもの教育を通して 未来を育み 社会に貢献する」というミッションや、当グループが大切にする価値観である“Kids Family”“Challenge”“High Quality”を実現するために、国内外問わず保育施設や保育士・幼稚園教諭の皆様をサポートすることが本部スタッフの役割であると私たちは考えています。 私たちの企業理念や価値観に共感し、当社の成長を一緒に担える方との出会いを楽しみにしています。

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